Galeria
Exames Periódicos empresa: Cuidando do Seu Maior Ativo
1. O Que São e Por Que São Importantes
Os exames periódicos são uma prática essencial para manter a saúde e o bem-estar dos colaboradores em empresas. Essa avaliação regular é projetada para identificar precocemente possíveis problemas de saúde, permitindo intervenções rápidas e eficazes.
2. Promovendo a Saúde Preventiva
Investir em exames periódicos é investir na saúde preventiva. Essa abordagem proativa não só beneficia o colaborador, ao detectar condições de saúde antes que se agravem, mas também a empresa, ao reduzir custos com tratamentos mais complexos e afastamentos prolongados.
3. Um Benefício Mútuo para Colaboradores e Empresas
Os exames periódicos não apenas identificam problemas de saúde, mas também proporcionam aos colaboradores um momento de reflexão sobre seus hábitos e estilo de vida. É uma oportunidade para promover a conscientização e oferecer suporte, resultando em um ambiente de trabalho mais saudável e produtivo.
4. Como Implementar na Sua Empresa
A implementação de Exames Periódicos empresa é um processo acessível e valioso. Colaboradores saudáveis contribuem diretamente para a eficiência operacional. Busque parcerias com clínicas especializadas e crie um programa que atenda às necessidades específicas da sua equipe.
Conclusão: Investindo no Capital Humano
Ao adotar exames periódicos, sua empresa está investindo no seu capital humano. Colaboradores saudáveis são mais felizes, mais produtivos e engajados. Priorize o bem-estar da sua equipe, e colha os frutos de um ambiente de trabalho saudável e sustentável.
O que é?
É obrigatório?
Nossa competência
Os exames ocupacionais são exames médicos, que possuem objetivo de avaliar a saúde do trabalhador antes, durante e ao fim do seu vínculo com sua empresa.
Sim, a NORMA REGULAMENTADORA Nº 07 - PROGRAMA DE CONTROLE MÉDICO DE SAÚDE OCUPACIONAL – PCMSO, aprovado pela PORTARIA SEPRT 6.734 DE 09 DE MARÇO DE 2020, estabelece 5(cinco) tipos de exames a serem realizados:
- EXAME MÉDICO ADMISSIONAL, deve ser realizado antes que o empregado assuma suas atividades;
- EXAME MÉDICO PERIÓDICO, deve ser realizado de acordo com os intervalos mínimos de tempo estabelecidos no PCMSO;
- EXAME DE RETORNO AO TRABALHO, deve ser realizado antes que o empregado reassuma suas funções, quando ausente por período igual ou superior a 30 (trinta) dias por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não.
- EXAME MÉDICO DE MUDANÇA DE FUNÇÃO, será obrigatoriamente realizada antes da data da mudança. Entende-se por mudança de função toda e qualquer alteração de atividade, posto de trabalho ou de setor que implique a exposição do trabalhador à risco diferente daquele a que estava exposto antes da mudança.
- EXAME DEMISSIONAL, deve ser realizado em até 10 (dez) dias contados do término do contrato de trabalho.
Considerando que os Exames Ocupacionais compreendem em avaliação clínica e exames complementares, realizados de acordo com a exposição ao risco da atividade exercida pelo empregado.
Oferecemos aos nossos clientes uma ampla rede de unidades, em pontos estratégicos na cidade do Rio de Janeiro e também em outras cidades, para atendimento de seus colaboradores, otimizando custos e tempo para a realização dos procedimentos médicos necessários.
Temos em nossa rede de credenciados as principais especialidades como Fonoaudiologia, Otorrinolaringologia, Cardiologia, Clinico Geral, Laboratórios para análises clínicas, clinicas de exames de imagem e muito mais.
Garantindo a qualidade e padronização do atendimento em qualquer unidade, através do nosso sistema web que permite a gestão remota dos procedimentos adotados.
